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39条
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退職代行の基礎知識
労働基準法39条で理解する年次有給休暇の基本知識
【はじめに】 本資料は、労働基準法第39条(年次有給休暇)についてわかりやすく解説することを目的としています。条文の要点だけでなく、付与の条件や日数、パートタイム労働者への適用、2019年の改正点と年5日取得義務化、繰越や管理の方法、違反時のリ...
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