退職代行の基礎知識– category –

【はじめに】 本記事の目的 在職証明書と就労証明書は似ている言葉ですが、用途や記載内容で違いがあります。本記事では両者の違い、どんな場面で必要になるか、記載項目、発行手続き、発行時の注意点、名称の比較、保育園・学童申請でのポイント、よくあ...

【はじめに】 この記事の目的 本記事は、退職代行サービスの料金相場や、約1万円で利用できる安価なサービスに焦点を当てて解説します。価格を重視する方が知りたいポイントをやさしく丁寧にまとめました。 誰に向けた記事か 退職を考えているが手続きや連...

【はじめに】 離職票が届かないと困る理由 離職票は失業保険を申請する際に必要な大切な書類です。届かないと、給付開始が遅れるだけでなく、生活費の見通しが立たなくなります。ここでは、退職後に離職票が手元にない場合の原因や、すぐ取るべき対応を丁...

【はじめに】 この記事では、離職票がどのような書類で、いつ必要になるか、退職後いつ手元に届くか、発行までの流れや活用場面を分かりやすく解説します。主に失業手当（雇用保険）申請に必要な点に焦点を当てていますが、手続きの基本や注意点も扱います...

【はじめに】 本資料は「会社都合退職」のデメリットを、従業員側と企業側の両面から丁寧に解説するために作成しました。退職理由が会社側にある場合、どのような影響が出るのかを具体的に知りたい方、転職や生活設計に不安を感じている方に向けています。...

【はじめに】 この記事では、源泉徴収票や納付書の金額が「0円」の場合に、提出や保管でどのような対応が必要かを分かりやすく解説します。 目的 事業主や経理担当者、転職・退職者が0円の書類をどう扱うべきか、法的な義務と実務上の手順を明確にすること...

【はじめに】 ごあいさつ 退職金は人生の重要な資金です。受け取り方や税金の扱いを誤ると、手元に残る金額が大きく変わります。本記事は、退職金の税務についてわかりやすく案内することを目的としています。 本記事の目的 退職金にかかる税金の基本、会...

【はじめに】 目的 本記事は、アルバイトでも在職証明書が必要になる場面や、発行の可否・手続き・書式・注意点を分かりやすく解説することを目的とします。アルバイト経験のある方が、手続きに不安を感じず必要な書類を準備できるようにします。 対象読者...

【はじめに】 本記事の目的 本記事は、就業規則における「メール利用」の取り扱いをわかりやすく整理することを目的としています。勤務時間中の私用メールや業務用メールの運用ルール、メールでの周知方法、証拠管理や懲戒に関するポイントまで、実務で役...

【はじめに】 本記事の目的 本記事は、パートタイマーの就業規則に関する基本をやさしく丁寧に解説します。就業規則が必要か、作成義務の有無、記載すべき項目、正社員との違いなどを分かりやすく整理します。法律用語を最小限にし、具体例を交えて説明し...

【はじめに】 目的 この記事は、職場で部下や同僚から退職の相談を受けた際に、上司や同僚がとるべき対応や注意点をわかりやすくまとめた実践ガイドです。具体例を交え、冷静で誠実な対応ができるようにします。 対象読者 上司・リーダー、先輩社員、同僚...

【はじめに】 本ドキュメントは「退職理由における『仕事が合わない』の言い換え」をテーマに、実践的でやさしい伝え方をまとめたガイドです。 本書の目的 直接的な表現がもたらすリスクを理解する 上司や面接官へ好印象で伝える方法を身につける 状況に応...

【はじめに】 退職は人生の大きな節目です。本記事は「退職届の効力発生日」を中心に、法的な根拠と実務上の注意点を分かりやすくまとめています。 目的 退職届と退職願の違い、効力の起算点、いわゆる「2週間ルール」の背景、会社の承認の必要性、撤回の...

【はじめに】 本資料の目的 本資料は、離職票の正しい書き方をわかりやすくまとめたガイドです。特に退職日が月の末日（30日や31日）の場合に発生しやすい記入上の迷いに焦点を当て、実務で使える具体例と注意点を提示します。 対象の方 人事・総務担当者 ...

【はじめに】 この記事の目的 本記事は、労働基準法に基づく「年間休日」の考え方と実務上の扱いを分かりやすく解説することを目的としています。特に「年間休日105日」という具体的な数字を軸に、法定休日と法定外休日の違い、最低ライン、業界ごとの実態...