新着一覧

【はじめに】 本記事の目的 本記事は、在職証明書を取得する際に前の職場や現職の担当者に直接連絡したくない方向けに作成しました。退職時の人間関係やトラブルで連絡が気まずい場合でも、安全で円滑に証明書を手に入れるための実務的な方法を丁寧に解説...

【はじめに】 目的 本資料は、懲戒解雇が発生した際に企業の人事担当者が行うべきハローワークへの届出手続きや必要書類、失業保険との関係を分かりやすく整理したものです。実務で迷わないよう、具体例や注意点も盛り込みます。 対象読者 人事・総務担当...

【はじめに】 この章では、本記事の目的と読者の想定、全体の構成をわかりやすく説明します。 目的 公務員が源泉徴収票を紛失した場合、再発行の方法や手続き先、かかる期間や費用、注意点などを丁寧に解説します。確定申告や住宅ローン申し込み、各種手続...

【はじめに】 背景 本資料は、日本で注目を集める「退職代行サービス」について、英語で説明する際に使える表現や注意点を分かりやすくまとめたものです。退職代行は比較的新しいサービスであり、仕組みや文化的背景を含めて正確に伝える必要があります。 ...

【はじめに】 退職代行サービスは近年注目を集めています。仕事の人間関係や業務上の問題で退職が難しいと感じる方にとって、第三者に手続きを任せられる点が魅力です。本記事は、そんな退職代行の「合法性」に焦点を当て、日本の現行法に基づいて分かりや...

【はじめに】 この記事は、従業員から退職願・退職届を受け取った際に、会社側（上司・人事）がどのように対応すべきかをやさしく丁寧に解説します。 目的と対象 - 目的：法的な基本と実務手順を押さえ、トラブルを未然に防ぐこと。 - 対象：中小企業の管...

【はじめに】 本記事の目的 本記事は、企業の就業規則における残業（時間外労働）に関する規定を分かりやすく解説するために作成しました。法律的な枠組みや運用のポイント、記載例、残業代の計算方法、上限や切り捨ての注意点などを網羅します。人事担当...

【はじめに】 本記事の目的 この記事では、労働組合（ユニオン）が運営する退職代行サービス、いわゆる「退職代行ユニオン」について、料金相場やサービス内容、他社との比較、メリット・デメリット、代表的な料金プラン、利用時の注意点までをわかりやす...

【はじめに】 目的 この連載は「有給消化」と「減給」に関する疑問を法律と実務の両面からやさしく解説します。有給休暇を取ったときに給与がどうなるか、評価やボーナスに影響するのか、退職時はどう扱われるか――そうした具体的な不安に答えます。日常の...

【はじめに】 正社員が退職する際、離職票は失業手当の申請や手続きで重要な役割を果たします。本記事は、離職票の基本から発行手続き、必要となる場面、関連書類との違いまでを分かりやすく解説します。実務で使えるポイントや注意点も盛り込み、退職前後...

【第1章: はじめに】 本記事の目的 本記事は、源泉徴収票と給与明細の違いをやさしく丁寧に解説することを目的としています。両者の役割・記載内容・発行時期・用途の違い、金額が一致しない理由、確定申告や収入証明での使い分け、関連書類との違い、そし...

【はじめに】 この章では、本記事の目的と読み方をやさしく説明します。源泉徴収票は、給与や報酬から税金がどのように差し引かれたかを示す大切な書類です。会社側と従業員側で保存義務が異なり、保存期間を誤ると税務手続きや各種控除で不都合が生じるこ...

【はじめに】 この資料の目的 本資料は、会社都合退職の「正しい書き方」と注意点を、履歴書・退職届・職務経歴書ごとに具体例を交えて整理したガイドです。転職活動や公的書類での不利益を避け、採用担当や公的機関に誤解されない記載方法をわかりやすく...

【はじめに】 本章の目的 この章は、ハローワークを退職前に相談・活用する方法を分かりやすく紹介します。退職を考えている方、退職後の手続きに不安がある方、次の仕事を早めに探したい方に向けた案内です。 この文書で得られること 退職前にハローワー...

【はじめに】 本章の目的 本記事は、退職理由としてよく挙がる「やりがいがない」という悩みを丁寧に扱います。感情だけで終わらせず、原因を探り、面接での伝え方や現職での対処法まで順を追って解説します。 対象読者 ・今の仕事に満足感が持てない方 ・...