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【はじめに】 本資料は「離職票に記載する6か月分の賃金」について、会社側と退職者側の双方に向けて分かりやすく解説することを目的としています。雇用保険の給付手続きに必要な書類（離職票、賃金台帳など）に焦点を当て、具体的な計算方法や提出期間、...

【はじめに】 本書の目的 この文書は、月の途中で退職した際に必要になる離職票について、分かりやすく解説することを目的としています。離職票の役割や発行の仕組み、退職日・離職年月日・資格喪失日の違い、実際の記入方法、会社側の確認ポイント、通勤...

【はじめに】 本記事の目的 本記事は「離職票」の備考欄に焦点を当て、役割や実務上の扱い方をわかりやすく解説します。備考欄は一見小さな欄ですが、離職理由や事情を補足する重要な情報源です。正しく記載すると失業給付の手続きがスムーズになります。 ...

【はじめに】 本記事の目的 本記事では「離職票の使い方」をやさしく丁寧に解説します。退職後に何をすればよいか迷う方、企業担当者で発行の流れを確認したい方に向けた実用的なガイドです。 読者に期待すること この章を読めば、記事全体の構成と学べる...

【はじめに】 この記事では、労災で長期休業していた従業員が退職する際に問題になりやすい「離職票（離職証明書）における労災休業期間の扱い」をわかりやすく解説します。 目的 労災休業期間が離職票や失業給付にどう影響するかを整理し、企業の人事担当...

【はじめに】 本書の目的 この文書は、病気やメンタル不調で退職したときに、離職票の扱いや失業保険の受給手続きを分かりやすく説明することを目的としています。退職理由の記載や証拠書類の準備、ハローワークでの手続きの流れを中心に丁寧に解説します...

【はじめに】 ごあいさつ この記事では、退職した人と会社側の双方が知っておくと安心できる「離職票の会社での扱い方や発行手続き」について、やさしく丁寧に説明します。実務でよくある疑問や誤解を避けるため、会社が関わる場面を中心に整理しました。 ...

【はじめに】 目的 この文書は、離職票が「届かない」「もらえない」「なくした」ときに、原因を整理し、具体的な対処方法を分かりやすく示すことを目的としています。初めて手続きをする方でも実行できるよう、手順や確認先を丁寧に説明します。 対象読者...

【はじめに】 本記事の目的 本記事は「離職票の有無」に関する疑問を整理し、誰が離職票を受け取れるのか、どんな場合に不要になるのか、発行されないときの理由と対処法を分かりやすく解説します。専門用語は最小限に抑え、具体例を交えて説明します。 誰...

【はじめに】 本記事は、会社の総務・人事担当者と退職した本人の双方に向け、離職票の取り扱いをわかりやすく解説します。 対象読者 会社側：離職票を準備・交付する実務担当者 退職者側：離職票を受け取り、失業給付などの手続きを行う方 本記事で扱う内...

【はじめに】 この記事の目的 この文書は、検索キーワード「離職票 変更届」の意図を踏まえ、離職票に記載された離職理由を変更するための手続きや注意点をわかりやすく解説します。実務的な流れと、法的な見地からのポイントを両方扱います。 誰向けか 離...

【はじめに】 退職後、離職票がなかなか届かないと不安になりますね。本記事は、退職してから2か月以上経っても離職票が届かない方向けに、知っておきたいポイントをやさしくまとめています。 この記事でわかること 離職票が通常いつ届くかの目安 会社に課...

【はじめに】 目的 この章では、本書の目的と読み方をやさしくご案内します。本書は「離職票における残業手当の記載方法と計算方法」を丁寧に解説することを目的としています。離職票は失業保険の給付額に直結する重要な書類です。正しく記載されていない...

【はじめに】 目的 会社を退職したあと、健康保険証まわりで不安を感じる方は多いです。本記事は、離職票がまだ届かない、あるいは会社からもらえない場合にどう対応するかを分かりやすく説明します。 この記事で分かること 国民健康保険への切り替え方法...

【はじめに】 概要 この記事は、前職や前々職の離職票を「通算」して失業保険（基本手当）を受けられるかをわかりやすく解説します。どの離職票が必要か、通算の条件や注意点、ブランクや過去受給の影響まで、実務で迷いやすい点を具体例を交えて説明しま...